Gendersemleges nyelvezetet szorgalmaznak az uniós intézményekben
Az Európai Bizottság Az Egyenlőség Uniója – iránymutatás az inkluzív kommunikációról címmel belsős dokumentumot készített, amelyben gendersemleges, mindenki számára befogadóan ható nyelvezet használatát szorgalmazzák az uniós intézmények kommunikációjában. A dokumentum bevezetőjében az esélyegyenlőségért felelős máltai munkáspárti biztos, Helena Dalli azt írja, ez az egység a sokféleségben valódi jelentése – közölte az Alapjogokért Központ Facebook-oldalán.
Világ
/
A cikk emailben történő elküldéséhez
kattintson ide,
vagy másolja le és küldje el ezt a linket: https://demokrata.hu/vilag/gendersemleges-nyelvezetet-szorgalmaznak-az-unios-intezmenyekben-456766/
Hirdetés
„Készült már genderstratégia, létezik az EP-ben az LMBTstb.-jogok kiszélesítéséért küzdő frakcióközi képviselőcsoport és utazó nagykövet, a testület már kimondta, hogy a férfiak is szülhetnek, és most már azt is meg akarják mondani, milyen szavakat és kifejezéseket használhatunk. Pontosan úgy, mint Orwell 1984 c. regényében” – írja az Alapjogokért Központ.
A nyelvhasználati iránymutatásban többek között olyan tanácsok olvashatók, mint hogy:
- Ne köszöntsék úgy a közönséget, hogy hölgyeim és uraim, használják a „Kedves Kollégák!” megszólítást;
- Keresztnév helyett használják az „első név” vagy „kapott név” kifejezést”;
- A nemekről szóló kérdéseknél ne csak „férfi/nő” opciót adjanak meg, hanem tüntessék fel az „egyéb”, illetve a „nem kíván válaszolni” lehetőségeket is.
Az Alapjogokért Központ szerint a bizottsági iránymutatás újabb bizonyíték az uniós intézményeket uraló genderőrületre.
Korábban írtuk
Hirdetés
Hirdetés